Ситуация: Девятый КСОЮ рассмотрел иск о признании гражданско-правового договора трудовым. Работы выполнялись ИП, зарегистрированным в день заключения ГПД.
Риск штрафа или спора: Договор могут признать трудовым, если регистрация ИП носила вынужденный характер и была оформлена по требованию работодателя в день заключения ГПД.
Правильный порядок действий: Учитывать, что вынужденная регистрация ИП в день заключения договора и последующее снятие с учета после прекращения отношений могут свидетельствовать о трудовом характере договора.
Документы: Определение Девятого КСОЮ от 28.05.2026 № 88-3223/2026.
Пересказ сгенерирован ИИ по материалам источника. Возможны неточности — сверяйтесь с оригиналом.